Initiatives relatives à l’équité, la diversité et l’inclusion dans les universités canadiennes
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La Western University investit six millions de dollars pour appuyer de nouvelles initiatives d’EDI : le financement consolide l’engagement à l’égard du changement systémique, marquant ainsi un tournant décisif dans l’histoire
La somme initiale de quatre millions de dollars provenant du Fonds de renouvellement du vice-recteur à l’enseignement a été réaffectée afin d’appuyer le recrutement de professeurs noirs et autochtones à compter de l’automne.
De plus, une aide ponctuelle d’un million de dollars visera à soutenir l’élaboration de programmes axés sur l’EDI à l’échelle de l’université. Dirigé par le Centre de pédagogie et d’apprentissage, le Programme de cheminement vers l’EDI vise à doter les professeurs de compétences dans trois branches de l’éducation inclusive : fondamentale, pédagogique et curriculaire.
